З 1 січня 2026 року в Україні буде запроваджено накопичувальну пенсійну систему, про що повідомило Міністерство соціальної політики.
Нова система відрізнятиметься від чинної солідарної моделі, де пенсійні виплати здійснюються із загального фонду, акцентом на індивідуальних ощадних рахунках.
Основні характеристики накопичувальної пенсійної системи:
У кожного працівника буде особистий рахунок, на який щомісяця надходитимуть внески від роботодавців і держави.
Внески інвестуватимуться для захисту від інфляції та збільшення накопиченої суми.
Кошти, накопичені на індивідуальних рахунках, залишаться власністю працівника і можуть бути передані спадкоємцям.
Чому листя томатів стало фіолетовим зі зворотного боку: це не завжди привід для тривоги
Малина - ягідний чемпіон: як отримувати величезні, солодкі та ароматні плоди
Дефіцит електроенергії в Україні: метод, який вигадала наша країна, не врятує нічого
Як поливати картоплю, щоб зібрати багатий урожай: важливі правила, які варто запам'ятати
Для довічних пенсій права спадкування діятимуть протягом 10 років.
Для строкових пенсій права спадкування охоплюватимуть весь період виплати.
Право на отримання та доступ:
Працівники отримають доступ до своїх фондів після досягнення 60-річного віку та 35-річного трудового стажу.
Очікується, що ця реформа забезпечить більшу фінансову безпеку для пенсіонерів, гарантуючи, що їхні заощадження захищені та можуть зростати з плином часу.
Вона також запроваджує можливість залишати невикористані кошти членам сім'ї, що знаменує собою значний зсув у пенсійній системі України.
Читайте також:
Пенсії зростуть на кілька сотень: чиї виплати зміняться перед Новим роком
Нові виплати, субсидія, доплати до пенсії та шкільні зміни: що чекає на українців у грудні
Пенсія в 10 тисяч – реальність, а не міф: яка має бути зарплата для таких виплат