З того часу, як у мережі розлетілася новина про нібито масове скасування броні з 1 січня 2026 року, соцмережі буквально киплять.
Блогери пишуть тривожні пости, записують відео з драматичними заголовками, а люди — особливо ті, хто зараз заброньований, — нервово оновлюють стрічки і гадають, що ж станеться після Нового року.
Адвокати вирішили розрубати цей інформаційний вузол та пояснили: жодного апокаліпсису не буде.
За їх словами, вся "сенсація" виросла з неправильного тлумачення очевидного факту: мінімальна заробітна плата щороку зростає. Отже, підприємствам, де працюють заброньовані співробітники, доведеться трохи підтягнути зарплати, щоб відповідати критеріям критичності при подачі звітності.
Саме бухгалтери — ті люди, які щомісяця живуть серед цифр і податків — чудово знають про ці нюанси. Тому жодного раптового скасування броні 1 січня не станеться.
Штрафи вже летять у лобове: в Україні каратимуть водіїв за пасажирів в салоні
Вся Україна без світла! Терміново введено екстрені відключення, графіки не працюють
Зв'язку та Інтернету не буде: "Київстар" пробиває дно через відключення світла
"Я впала в темряву": Камалія вперше чесно розповіла про трагедію, яка зламала її зсередини, вони померли
"Якщо сумніваєтеся - запитайте свого бухгалтера. Він скаже вам те саме" , - з легкою іронією радять юристи.
В іншому відео чоловік, який збирався у відпустку, зізнається: варто лише відкрити TikTok, як стрічка завалена «попередженнями» від адвокатів та юристів, ніби бронювання у всіх злетить у новорічну ніч, якщо роботодавець не встигне підвищити зарплату.
Але він наголошує: бронювання не зникає саме по собі. Ніхто вручну не відстежує кожен платіж із зарплати. Воно може бути зняте лише в одному випадку — якщо підприємство перестає відповідати статусу критичного та не може підтвердити це документами.
Тобто ключова умова проста: компанія має виконувати критерії критичності. Якщо виконує – бронь залишається. Якщо ні — зникне, але не тому, що «перше січня», а тому, що не дотримано правил.
Що важливо врахувати?
Тільки одне: компаніям, які будуть підтверджувати критичність у березні або оформляти її у січні–лютому, потрібно заздалегідь прорахувати оновлені зарплатні показники. І все.
Жодних раптових масових скасування.
Жодних «обнулень» за таймером.
Жодного новорічного сюрпризу від держави.
Паніка – в інтернеті.
Реальність - спокійна та передбачувана.
Читайте також:
Силова мобілізація: ТЦК ні до чого, у всьому винні "ухилісти".
Мобілізація з вулиці миттєво: нові рейди ТЦК не залишать шансів "уклоністам".